脳の４つの領域から見える思考のクセと行動スタイル

脳タイプの活用 4つの領域

• 左脳3次元（合理主義・結果重視　リーダータイプ）

• 特徴：結果を大切にし、効率よく物事を進めるのが得意なタイプ。無駄やダラダラしたことが嫌いで、論理的かつ客観的に考えることができますが、時にクールで冷たい印象を与えることも。
• 強み：業務を効率的に進め、高い生産性を発揮。戦略を立てたり、マネジメントをするのが得意な頼れるリーダー的存在。

• 弱点：批判的になりがちで、冷たい印象を与えることも。感情的なことや予想外の変化には弱いという傾向が。
• コミュニケーション：結論を先に伝え、数値を使って示すのが効果的。このタイプの方と接する時は、感情的な話や個人的な話題を避け、論理的に進めるのがコツ。

•  左脳2次元（原理主義・プロセス重視　職人タイプ）

• 特徴：計画を立てて、粘り強く実行するのが得意なタイプ。ルールやプロセスを大切にし、予測できない出来事には対応しにくい傾向が。
• 強み：物事を深く掘り下げて考えたり、ルーチンワークが得意。責任感が強く、目標達成に真剣に取り組んでくれるので、真面目で信頼できる存在。
• 弱点：変化や予測外の出来事に弱い傾向が。ルールを守りすぎて柔軟性に欠けるため、堅苦しく感じられることも。
• コミュニケーション：役割を明確にし、スケジュール通りに進めるのがベター。このタイプの方と接する時は、急な変更や予測外の話を避け、確実なことを伝えることが大切。

• 右脳3次元（拡張主義・行動力旺盛　チャレンジャータイプ）

• 特徴：行動力があり、新しいことに挑戦するのが得意なタイプ。アイデアが豊富で、決断力もあり、すぐに行動しますが、一貫性に欠けることも。
• 強み：新しい発想を生み出し、リスクを恐れずに行動するエネルギー溢れる人。周りを巻き込みながら、変化にも強い。ムードメーカー、盛り上げが得意。
• 弱点：気持ちや興味が変わりやすく、方向性がブレがち。ルールに縛られるのが苦手。
• コミュニケーション：細かい説明より、全体像や方向性を重視して、図や表などビジュアルや例え話が効果的。このタイプの方と接する時は、進捗を細かく管理するのは窮屈なので、柔軟に指示を出すのがコツ。

• 右脳2次元（温情主義・人間関係重視　サポートタイプ）

• 特徴：他人の気持ちを大切にし、思いやりにあふれたタイプ。協調性を重視するあまり、自分の意見を言いづらくなることもありますが、人間関係に強いのが特徴。
• 強み：相手の気持ちに敏感で、サポート精神が豊か。深い信頼関係を築くことや、周りの空気を読むことが得意。
• 弱点：決断が遅れがちで、優柔不断になることも。感情に寄りすぎることがあり、理論的な話が苦手。
• コミュニケーション：相手の気持ちに寄り添い、共感を示すことが多い。感情的な配慮が優先されるため、決断を後回しにしてしまうことも。このタイプの方と接する時は、「ありがとう」や「あなたのおかげ」など存在価値を伝えるのがポイント。

ちなみに上記は私の結果ですが、一番高いのは右脳2次元【３０】で、その次に高いのが右脳３次元【２７】。

左脳３次元【２３】も一応２３点以上ということで優位には活用されている。

人間関係重視型でコミュは得意！相手の気持ちに敏感でサポート精神もある。

だけど、決断を後回しにしがち…とか。

特徴をみても、自分でもその通りだなと思います（笑）

自分はどこが優位かな、なんて予測を立ててみても面白いですね。